জাতীয় বেতনস্কেল-২০২৬ অনুমোদনের পর সরকারি কর্মচারীদের জন্য নতুন করে আলোচনায় এসেছে মোবাইল ভাতা। সরকারের সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, ইন্টারনেট ও ডিজিটাল যোগাযোগ ব্যয় বিবেচনায় এবার সব গ্রেডের সরকারি কর্মচারীকে মোবাইল ভাতার আওতায় আনা হচ্ছে। তবে এখন পর্যন্ত গ্রেডভিত্তিক মাসিক ভাতার নির্দিষ্ট অঙ্ক বিস্তারিতভাবে প্রকাশ করা হয়নি।

বর্তমান ও পূর্ববর্তী মোবাইল-ইন্টারনেট ভাতা কাঠামো, নতুন বেতনস্কেলে মূল বেতনের বড় ধরনের বৃদ্ধি এবং সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ বেতনের ১:৮ অনুপাত বিবেচনায় একটি সম্ভাব্য গ্রেডভিত্তিক মোবাইল ভাতা কাঠামো নিয়ে আলোচনা তৈরি হয়েছে। নতুন বেতনস্কেলে ২০টি গ্রেড বহাল রাখা হয়েছে এবং গ্রেড-১ ও গ্রেড-২০-এর বেতনের অনুপাত ১:৮ নির্ধারণ করা হয়েছে।

কর্মকর্তাদের ভাতা দ্বিগুণ হলে কী হতে পারে?

সরকারি টেলিফোন ও মোবাইল-ইন্টারনেট ব্যবহারের পূর্ববর্তী নীতিমালার আওতায় প্রাধিকারভুক্ত কর্মকর্তাদের মধ্যে এক শ্রেণির জন্য মাসিক ১ হাজার ৫০০ টাকা এবং অন্যদের জন্য ১ হাজার টাকা মোবাইল/সেলুলার ও ইন্টারনেট ভাতার বিধান ছিল।

নতুন পে-স্কেলে মূল বেতনে বড় ধরনের বৃদ্ধি হওয়ায় অনেকে ধারণা করছেন, কর্মকর্তাদের মোবাইল ভাতাও নতুন বাস্তবতার সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে বাড়ানো হতে পারে।

সেই হিসাব অনুযায়ী—

• ১ম থেকে ৩য় গ্রেড: ১,৫০০ টাকা থেকে সম্ভাব্য ৩,০০০ টাকা
• ৪র্থ থেকে ৫ম গ্রেড: ১,০০০ টাকা থেকে সম্ভাব্য ২,০০০ টাকা

তবে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো, এটি এখনো একটি বিশ্লেষণভিত্তিক সম্ভাব্য হিসাব; সরকার চূড়ান্তভাবে এই হার ঘোষণা করেনি।

---

সম্ভাব্য নতুন মোবাইল ভাতা কাঠামো

নতুন ব্যবস্থায় যেহেতু প্রথমবারের মতো সব গ্রেডকে মোবাইল ভাতার আওতায় আনার সিদ্ধান্ত হয়েছে, তাই কর্মকর্তা ও কর্মচারী—দুই পর্যায়ের জন্য একটি ধাপভিত্তিক কাঠামো হতে পারে।

বিশ্লেষণভিত্তিক একটি নির্দিষ্ট মডেল

যদি সর্বোচ্চ ও সর্বনিম্ন মোবাইল ভাতার মধ্যে প্রায় ১:৮ ভারসাম্য রাখা হয়, তাহলে ৩ হাজার টাকার বিপরীতে সর্বনিম্ন ভাতা প্রায় ৩৭৫ টাকা হতে পারে। সে ক্ষেত্রে একটি সম্ভাব্য কাঠামো হতে পারে—

গ্রেড ১–৩: ৩,০০০ টাকা
গ্রেড ৪–৫: ২,০০০ টাকা
গ্রেড ৬–৯: ১,৫০০ টাকা
গ্রেড ১০–১২: ৫০০ টাকা
গ্রেড ১৩–১৬: ৪৫০ টাকা
গ্রেড ১৭–২০: ৩৭৫ টাকা

এ ক্ষেত্রে সর্বোচ্চ ৩,০০০ টাকা এবং সর্বনিম্ন ৩৭৫ টাকার অনুপাত দাঁড়ায় ঠিক ১:৮।

---

কর্মচারীদের জন্য ৩৫০ থেকে ৫০০ টাকা কেন যৌক্তিক হতে পারে?

সব সরকারি কর্মচারীকে মোবাইল ভাতার আওতায় আনার মূল কারণ হিসেবে ইন্টারনেট ও ডিজিটাল যোগাযোগ ব্যয় বিবেচনার কথা বলা হয়েছে। বর্তমানে গ্রেড-২০-এর একজন কর্মচারী থেকে শুরু করে উচ্চপদস্থ কর্মকর্তা পর্যন্ত প্রায় সবাইকে কোনো না কোনোভাবে ডিজিটাল যোগাযোগ ব্যবস্থার সঙ্গে যুক্ত থাকতে হয়।

অফিসিয়াল যোগাযোগের ক্ষেত্রে এখন—

• হোয়াটসঅ্যাপ বা অন্যান্য ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মে নির্দেশনা;
• অনলাইন মিটিং;
• ই-মেইল ও ইন্টারনেট ব্যবহার;
• ডিজিটাল নথি ও তথ্য আদান-প্রদান;
• জরুরি দাপ্তরিক যোগাযোগ—

ক্রমেই বাড়ছে।

ফলে নিম্ন গ্রেডের কর্মচারীদের জন্যও একটি ন্যূনতম মোবাইল ও ইন্টারনেট ব্যয় নির্ধারণ করা প্রয়োজন বলে মনে করছেন সংশ্লিষ্টরা।

১০ম থেকে ২০তম গ্রেডে কি একই ভাতা হবে?

এখানে সরকারের সামনে দুটি সম্ভাব্য পথ রয়েছে।

প্রথম পদ্ধতি: সবার জন্য একই হার

গ্রেড ১০ থেকে ২০ পর্যন্ত সব কর্মচারীকে মাসিক ৫০০ টাকা দেওয়া হতে পারে।

এতে হিসাব সহজ হবে এবং প্রশাসনিক জটিলতা কমবে।

দ্বিতীয় পদ্ধতি: গ্রেডভিত্তিক ধাপ

আরেকটি পদ্ধতিতে ভাতাকে কয়েকটি স্তরে ভাগ করা হতে পারে—

• গ্রেড ১০–১২: ৫০০ টাকা
• গ্রেড ১৩–১৬: ৪৫০ টাকা
• গ্রেড ১৭–২০: ৩৫০ থেকে ৩৭৫ টাকা

এতে উচ্চ ও নিম্ন গ্রেডের মধ্যে একটি সীমিত পার্থক্য বজায় থাকবে, আবার সব কর্মচারীর জন্য ন্যূনতম ডিজিটাল যোগাযোগ ব্যয়ের সহায়তাও নিশ্চিত হবে।

---

কর্মকর্তাদের জন্য ৩ হাজার টাকা, কর্মচারীদের জন্য ৫০০ টাকা—কেন এমন পার্থক্য?

উচ্চপর্যায়ের কর্মকর্তাদের দাপ্তরিক যোগাযোগের পরিধি সাধারণত বেশি। বিভিন্ন মন্ত্রণালয়, অধিদপ্তর, মাঠ প্রশাসন ও অন্যান্য প্রতিষ্ঠানের সঙ্গে সার্বক্ষণিক যোগাযোগের প্রয়োজন হয়। ফলে তাদের মোবাইল ও ইন্টারনেট ব্যয় তুলনামূলক বেশি হতে পারে।

অন্যদিকে কর্মচারীদের জন্য মোবাইল ভাতার মূল উদ্দেশ্য হতে পারে ন্যূনতম যোগাযোগ ও ইন্টারনেট ব্যয়ের সহায়তা।

সে বিবেচনায় একটি স্তরভিত্তিক কাঠামো—

৩,০০০ → ২,০০০ → ১,৫০০ → ৫০০ → ৪৫০ → ৩৭৫ টাকা

নতুন ব্যবস্থায় তুলনামূলকভাবে একটি ভারসাম্যপূর্ণ মডেল হতে পারে।

---

নতুন পে-স্কেলের সঙ্গে ভাতা বৃদ্ধির যৌক্তিকতা

জাতীয় বেতনস্কেল-২০২৬-এ গ্রেড-২০-এর সর্বনিম্ন মূল বেতন ২০ হাজার টাকা এবং গ্রেড-১-এর সর্বোচ্চ মূল বেতন ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে। নতুন কাঠামোয় বেতন ও অন্যান্য আর্থিক সুবিধাকে সময়োপযোগী করার লক্ষ্য নেওয়া হয়েছে।

এই বাস্তবতায় দীর্ঘদিনের পুরোনো মোবাইল ভাতার হার অপরিবর্তিত থাকলে তা বর্তমান ইন্টারনেট ও যোগাযোগ ব্যয়ের সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ নাও হতে পারে।

বিশেষ করে কর্মকর্তাদের ক্ষেত্রে পূর্ববর্তী ১,০০০ ও ১,৫০০ টাকার হার নতুন বাস্তবতায় পুনর্নির্ধারণের যৌক্তিকতা তৈরি হয়েছে।

---

এক নজরে সম্ভাব্য মোবাইল ভাতা

🔴 গ্রেড ১–৩

সম্ভাব্য ভাতা: ৩,০০০ টাকা

🟠 গ্রেড ৪–৫

সম্ভাব্য ভাতা: ২,০০০ টাকা

🟡 গ্রেড ৬–৯

সম্ভাব্য ভাতা: ১,৫০০ টাকা

🟢 গ্রেড ১০–১২

সম্ভাব্য ভাতা: ৫০০ টাকা

🔵 গ্রেড ১৩–১৬

সম্ভাব্য ভাতা: ৪৫০ টাকা

🟣 গ্রেড ১৭–২০

সম্ভাব্য ভাতা: ৩৫০–৩৭৫ টাকা

---

চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত এখনো বাকি

সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো, সব গ্রেডের সরকারি কর্মচারীকে মোবাইল ভাতার আওতায় আনার সিদ্ধান্ত নিশ্চিত হলেও গ্রেডভিত্তিক কত টাকা দেওয়া হবে, সেই হার এখনো চূড়ান্তভাবে প্রকাশিত হয়নি।

তাই ৩ হাজার, ২ হাজার, ৫০০ বা ৩৫০–৩৭৫ টাকার এই হিসাবকে সম্ভাব্য বিশ্লেষণ ও প্রস্তাবিত কাঠামো হিসেবে দেখতে হবে, চূড়ান্ত সরকারি হার হিসেবে নয়।

শেষ কথা

নতুন সিদ্ধান্ত বাস্তবায়নের ক্ষেত্রে সরকার যদি কর্মকর্তাদের বিদ্যমান ১,০০০ ও ১,৫০০ টাকার ভাতাকে নতুন বেতন কাঠামোর সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে বাড়ায় এবং একই সঙ্গে কর্মচারীদের জন্য ৩৫০ থেকে ৫০০ টাকার একটি ন্যূনতম ডিজিটাল যোগাযোগ ভাতা নির্ধারণ করে, তাহলে ১ম থেকে ২০তম—সব গ্রেডের জন্য একটি পূর্ণাঙ্গ মোবাইল ভাতা কাঠামো তৈরি হতে পারে।

সরকারি প্রজ্ঞাপন প্রকাশের পরই অবশ্য চূড়ান্ত গ্রেডভিত্তিক হার এবং কার্যকর হওয়ার তারিখ নিশ্চিত হবে।