১৪তম গ্রেডের সরকারি কর্মচারীদের বেতন স্কেল ও নতুন ফিক্সেশন: প্রণোদনা বাদ দিলে ৫০% বৃদ্ধিতে বাড়তে পারে প্রায় ৮,৩০০ টাকা

সরকারি চাকরিজীবীদের বেতনকাঠামো ও ফিলেশন নিয়ে নতুন করে হিসাব-নিকাশ শুরু হয়েছে। সম্প্রতি প্রকাশিত একটি ধারণাগত ও গাণিতিক বিশ্লেষণে দেখা গেছে, ১৪তম গ্রেডের কর্মচারীদের মূল বেতন, বার্ষিক ইনক্রিমেন্ট এবং প্রস্তাবিত নতুন স্কেলের ফিলেশনের ক্ষেত্রে প্রণোদনা বাদ দেওয়ার শর্তে উল্লেখযোগ্য আর্থিক সুবিধা অর্জিত হতে পারে।

১. বর্তমান অবস্থা (২০১৫ সালের স্কেল অনুযায়ী)

বিশ্লেষণ অনুযায়ী, ১৫তম বা ১৪তম গ্রেডভুক্ত কর্মচারীদের ক্ষেত্রে দেখা যায়—

• গ্রেড-১৪ এর শুরুর মূল বেতন: ২০,২০০ টাকা।

• বর্তমান মূল বেতন: ১৭,৫২০ টাকা।

• জুলাই/২০২৬ ইনক্রিমেন্টসহ মূল বেতন: ১৮,৫০০ টাকা।

২. বেসিক পার্থক্য ও নতুন স্কেল নির্ধারণের ধারণা

চাকরিজীবনে অর্জিত বেসিক বৃদ্ধির হিসাব করতে গিয়ে দেখা যায়, বর্তমান ইনক্রিমেন্টযুক্ত ১৮,৫০ টাকা থেকে শুরুর মূল বেতন ২০,২০০ টাকা বাদ দিলে পার্থক্য দাঁড়ায় ৮,৩০০ টাকা (যা চাকরিজীবনে অর্জিত বেসিক বৃদ্ধি হিসেবে গণ্য)।

অন্যদিকে, ২০২৬ সালের সম্ভাব্য নতুন পে-স্কেলে শুরুর মূল বেতন ২৩,৫০০ টাকা ধরা হলে, তার সাথে এই ৮,৩০০ টাকা যোগ করে সমন্বিত হিসাব দাঁড়ায় ৩১,৮০০ টাকা। তবে বিভিন্ন ধাপ বা স্টেজ মিলিয়ে সম্ভাব্য বেসিক ৩২,৫০০ টাকা হতে পারে বলে ধারণা করা হচ্ছে।

৩. নতুন ফিক্সেশন ও চূড়ান্ত বেতন হিসাব

নতুন ফিলেশন প্রক্রিয়ার হিসাব অনুসারে:

• মূল বেতন বৃদ্ধির পরিমাণ: ৩২,৫০০ টাকা – ১৮,৫০ টাকা = ১৪,০০০ টাকা।

• বৃদ্ধির ৫০% বেসিকে যোগ: ১৪,০০০ টাকার ৫০% = ৭,০০০ টাকা।

• নতুন ফিক্সেশনকৃত বেসিক: ১৮,৫০ + ৭,০০০ = ২৫,৫০০ টাকা।

• বাড়ি ভাড়া ভাতা: পূর্বের বেসিক ১৮,৫০ টাকার ৪৫% হিসেবে ৮,০২৫ টাকা।

• অন্যান্য ভাতা: পূর্বের নিয়মে বহাল থাকবে।

সর্বপরি, প্রণোদনা বাদ দিলে মূল বেসিকের ৭,০০০ টাকা বৃদ্ধি এবং আনুষঙ্গিক সমন্বয়ের মাধ্যমে মোট সম্ভাব্য বৃদ্ধি প্রায় ৮,৩০০ টাকা বা তার অধিক হতে পারে।

বিশেষ দ্রষ্টব্য: এটি সম্পূর্ণ একটি ধারণাগত হিসাব। চূড়ান্ত হিসাব ও ফিক্সেশন সম্পূর্ণভাবে সরকারের ঘোষিত নতুন পে-স্কেল এবং নীতিমালার ওপর নির্ভর করবে।